Descriptif de la mission
L'EHPAD Sainte-Anne recrute son/sa Responsable financier(ère) / adjoint(e) en charge des Finances / Comptabilité, à temps plein.
Sous l'autorité de la Direction, vous assurez la gestion financière et comptable de l'établissement en lien avec les services, le comptable public et les partenaires externes.
Vos missions
Budget & comptabilité
- Élaboration des EPRD, budgets exécutoires, rapports budgétaires et du plan pluriannuel d'investissement ;
- Gestion de la trésorerie, des emprunts et suivi des amortissements ;
- Préparation de l'ERRD et des écritures de clôture ;
- Contrôle du compte de gestion en lien avec le comptable public ;
- Suivi des dépenses et recettes (liquidation/mandatement) ;
Investissements & marchés
- Gestion des devis et achats d'investissement ;
- Suivi administratif et financier des marchés ;
- Suivi de la partie financière du projet de réhabilitation de l'EHPAD, notamment des marchés attribués et des dépenses engagées ;
- Coordination et lien avec le comptable public pour les opérations financières liées au projet.
Gestion administrative
- Suivi des assurances, contrats d'entretien et de location etc. ;
- Élaboration des devis et bons de commande.
Votre profil
Vous disposez d'une formation ou d'une expérience en comptabilité, une connaissance de la comptabilité publique et une expérience en Fonction publique hospitalière ou établissement public seraient appréciées.
Nous recherchons
- une personne rigoureuse, organisée, autonome, réactive, à l'aise avec les chiffres, dotée d'un bon esprit d'analyse et de bonnes qualités relationnelles, capable de travailler en équipe et en transversalité.
- la maîtrise de Word et Excel.
- Respect de la confidentialité indispensable.
- Une appétence pour les investissements, les marchés et le suivi de projets constitue un atout.
Conditions
CDD selon profil - Temps plein 35 h/semaine Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction publique hospitalière et l'expérience professionnelle pour les agents contractuels.
Avantages
self à tarifs préférentiels
- salle de sport -
- prestations CGOS dès le recrutement (prestations sociales, loisirs, vacances, billetterie, chèques-vacances, etc.).
Adressez votre CV & lettre de motivation, nous avons hâte de l'étudier!