Descriptif de la mission
Descriptif du poste
Vos responsabilités consisteront à
- Assurer la fiabilité de la comptabilité clients
- Garantir le respect des principes de contrôle interne, des normes comptables réglementaires et des procédures Groupe
- Assurer l'automatisation et la digitalisation des processus
- Diriger et garantir les contrôles et le traitement des encaissements, et du rapprochement des comptes.
- Superviser la surveillance des comptes débiteurs afin d'assurer la collecte des fonds.
- Assurer la justification et la transmission des éléments comptables nécessaires à la comptabilité générale
- Organiser et animer les réunions mensuelles avec les entités.
- Piloter les projets structurants (déploiement de nouveaux ERP, automatisation, digitalisation)
- Accompagner le changement auprès des équipes : formation, communication, gestion des impacts organisationnels
- Être moteur dans l'amélioration continue des processus.
- Encadrer, animer et fédérer les comptables de son service
- Recruter, intégrer et développer les compétences des collaborateurs
- Évaluer les membres de l'équipe, accompagner leur montée en compétences et leur engagement
La rémunération et les avantages sur ce poste sont
- Un salaire fixe annuel aux alentours de 50k€ ;
- Variable sur objectif et individuelles
- Participation Intéressement
- Un contrat à durée indéterminée (CDI) ;
Profil recherché
Le
Profil recherché
- Vous êtes diplômé(e) en comptabilité, gestion ou finance ;
- Vous maîtrisez les principes et normes comptables, ainsi que les outils informatiques dédiés ;
- Vous avez une expérience significative de 3 ans minimum en management d'équipe
- La maitrise de SAP est très appréciée